TEMOIN'AGE

- Sensibiliser les entreprises du bâtiment second œuvre à l'emploi des Travailleurs Handicapés en général et à l'emploi de déficients intellectuels en particulier.

- Valoriser auprès d'éventuel recruteurs les Travailleurs Handicapés en cours d'acquisition de compétences en vue de conclure de possibles embauches à court ou moyen terme.

- Entraîner les plus jeunes à la pratique des entretiens d'embauche, et à la prise de parole face à un responsable d'entreprise.

- Permettre...

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Par : handiblog

Thèmes liés : l'embauche d'un travailleur handicape / embauche d'un travailleur handicape / emploi des travailleurs handicapes entreprise

14e Semaine pour l'emploi des personnes handicapées - SPOT TV 2010

En France, la loi favorise l'accès à l'emploi des personnes handicapées. Mais si les entreprises sont nombreuses à leur ouvrir leurs portes, le taux de chômage des travailleurs handicapés reste deux fois supérieur à la moyenne nationale.

Pour faciliter la rencontre entre recruteurs et travailleurs handicapés LADAPT organise partout en France, des Forums emploi handicap, des Jobdatings© et des Handicafés©.

Semaine pour l'emploi des personnes handicapées, du 15 au 21 novembre :...

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Par : L ADAPT

Thèmes liés : semaine pour l'emploi des personnes handicapees / semaine pour l'emploi des personne handicape / semaine emploi handicap / emploi personnes handicapees loi / acces emploi personnes handicapees

BGE Indre s'engage pour l'emploi des personnes handicapées

Du 17 au 23 novembre 2014, c'est la semaine pour l'emploi des travailleurs handicapés. La BGE de l'Indre apporte son soutien à cette dynamique en proposant le dispositif Agefiph pour aider financièrement les travailleurs handicapés dans leur projet de création/reprise d'entreprise.

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Par : Initiative Indre

Thèmes liés : semaine pour l'emploi des personnes handicapes 2014 / aide a l emploi travailleur handicape / semaine pour l'emploi des personne handicape / aide de l'etat pour les travailleurs handicapes / semaine emploi et handicap 2014

Réseau-Handicap - Concours Juin 2013

Que vous soyez un travailleur en situation de handicap, une entreprise, un professionnel ou un spécialiste de l'insertion, inscrivez-vous et rejoignez le premier réseau social dédié à l'emploi des personnes en situation de handicap.

Mettez en valeur votre profil, développez votre réseau professionnel et rencontrez des entreprises engagées en faveur de l'emploi des personnes en situation de handicap.

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Par : JobIn Live

Thèmes liés : les personnes en situation de handicap dans l'entreprise / insertion des handicapes dans l'entreprise / emploi des travailleurs handicapes entreprise / emploi pour personne handicape / le handicap et l'entreprise

Le travailleur handicapé dans l'emploi

Témoignage d'Isabelle, salariée d'une Entreprise Adaptée

Juin 2015 - Congrès UNEA

Vidéo réalisée par l'EA ©3e acte

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Par : UNEA Communication

Thèmes liés : emploi des travailleurs handicapes entreprise / le handicap et l'entreprise

HANDIRECT Normandie

Société Multi-Services de tâches administratives implantée en Normandie

76600 Le Havre / 76000 Rouen

(saisie, qualification de fichier, impression, publipostage, mise sous plis, affranchissement, envoi en nombre, dépôt poste, phoning-relance téléphonique, enquête de satisfaction, petit colisage, campagne d'emailing/sms, numérisation, vidéocodage)

Entreprise Adaptée employant 80 % de Travailleurs Handicapés

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Par : HANDIRECT LIVE Normandie

Thèmes liés : emploi des travailleurs handicapes entreprise / travailleur handicape entreprise adaptee

AfB France, entreprise adaptée ?

AfB est une entreprise adaptée qui emploi des travailleurs en situation de handicap.

Cette vidéo datant de juin dernier montre un jeune homme en fauteuil roulant obligé de "ramper" dans les escaliers pour atteindre la salle de pause où il va déjeuner.

Un bel exemple d'entreprise adaptée !

Aujourd'hui (mois de septembre), rien n'a changé pour ce jeune homme... Ah si, il a un micro-onde dans le vestiaire et déjeune seul le midi.

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Par : Jean BababaBaader

Thèmes liés : travailleur handicape entreprise adaptee / emploi des travailleurs handicapes entreprise / handicap entreprise adaptee

12 NovaSancO

Novasanco est une entreprise sociale et solidaire employant majoritairement des personnes handicapées. L'entreprise aide ses clients à remplir leur Obligation d'Emploi de Travailleurs Handicapés (OETH). Leur offre se positionne sur les marchés du numérique et de l'ingénierie d'études et de production.

Cette vidéo est publiée dans le cadre du Concours organisé par Talence Innovation Sud Développement.

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Par : Talence Innovation

Thèmes liés : aide a l emploi des personne handicapee / travailleur handicape offre d emploi / aide a l emploi d un handicape / aide a l'emploi personne handicape / offre d'emploi personne handicapee

Obligation ou volonté (Thalès)

Si le groupe Thalès emploi des personnes en situation de handicap ce n'est pas par obligation mais par volonté. Et c'est pour cette raison que l'entreprise fait appel au GETH.

Le GETH est un Groupement d'Employeurs de Travailleurs Handicapés qui emploie des personnes reconnues en situation de handicap.

Pour plus d'informations : http://www.geth38.fr/

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Par : Talentéo

Thèmes liés : les personnes en situation de handicap dans l'entreprise / emploi pour personne handicape / obligation emploi des travailleurs handicapes / reconnu travailleur handicape

Crit - Emploi et Handicap

Crit, premier groupe indépendant du travail temporaire en France, s'engage à travers son pôle « Emploi & Handicap » à faciliter l'accès à l'emploi des personnes handicapées via son réseau national de près de 400 agences.

Afin de renforcer l'accompagnement des personnes handicapées vers l'emploi, Crit a signé en 2006 une convention de partenariat avec l'Agefiph, renouvelée en 2008 et élargie à tous ses collaborateurs permanents.

Cette démarche s'inscrit dans la volonté de...

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Par : CRIT France

Thèmes liés : politique de l'emploi des personnes handicapees / acces emploi personnes handicapees / politique d'emploi des personnes handicapees / les personnes en situation de handicap dans l'entreprise / politique emploi des personnes handicapees