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La loi du 11 février 2005 relative à l’égalité des droits et des chances, à la participation et à la citoyenneté des personnes handicapées a instauré une nouvelle dynamique autour de l’accessibilité, traduite par cette intention : « l’accès à tout pour tous ».
Ce principe, censé se traduire dans les faits en 2015 pour tous les lieux publics, est très insuffisamment développé pour les personnes handicapées mentales. De nombreux efforts restent donc à mener.
Par : Apei Pays de Thau (34)
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CHRONIQUES D'UNE ASSISTANTE SOCIALE EN MILIEU MÉDICO SOCIAL - Christine Maurey
http://www.editions-harmattan.fr/index.asp?navig=catalogue&obj=livre&no=50523
CHRONIQUES D'UNE ASSISTANTE SOCIALE EN MILIEU MÉDICO-SOCIAL
"Cette nuit que je n'dormais pas"
Christine Maurey
Éducateurs et Préventions
Voici dépeinte la réalité d'une assistante sociale travaillant en établissement médico-social. La place des familles, le lien avec les services extérieurs, la pluridisciplinarité au sein d'un établissement, sont autant d'enjeux questionnés dans un partenariat...
Par : Editions L'Harmattan
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L'importance de l'accessibilité
En France, on compte aujourd'hui quelque 12 millions de personnes en situation de handicap.
Pour qu'elles puissent mener une vie ordinaire dans le cadre de leur scolarité ou de leur activité professionnelle, la loi pour l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées a été adoptée le 11 février 2005.
Intervenant en complément de celle de 1975, elle insiste en particulier sur la chaîne de déplacement. A quoi bon installer un...
Par : LandesPublicTV
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1/6 - Colloque Groupe Mornay : handicap, de la volonté d'agir au changement de regard
Si les regards et les pratiques ont évolué favorablement depuis la loi de février 2005, d'immenses progrès restent à réaliser en faveur de l'intégration sociale et professionnelles des personnes handicapées. C'est le constat général qu'ont dressé les intervenants lors des 2e rendez-vous de la solidarité organisés par le Groupe Mornay le 5 octobre 2010. Plus de 200 participants issus du monde de l'entreprise, de la protection sociale et du milieu associatif ont répondu présents...
Par : GroupeMornay
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sensibilisation
Landes Signes Formations-LSF met à disposition un parcours de découverte du Monde silencieux.
Guidé par un animateur sourd et muni d’un casque insonorisant, vous découvrez le monde des sourds, c’est à dire en silence.
Sans tabou, sans problème de compréhension, avec un interprète à votre disposition (éventuellement), la culture sourde se dévoilera à vous l’histoire, la langue des signes, les aides techniques, l’égalité des chances et l’intégration professionnelle, aux...
Par : LANDES SIGN
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Accueil des personnes handicapées : pensez norme !
La loi du 11 février 2005 pour « l'égalité des droits et des chances, la participation et la citoyenneté des personnes handicapées » a considérablement fait évoluer les mentalités sur le problème du handicap dans notre société.
La norme X 50-783 pour les organismes handi-accueillants entre dans ce cadre. Accessibilité des locaux, recrutement, formation, sensibilisation des collaborateurs ou managers, aménagement du poste de travail ou évolution de carrières : tous les aspects...
Par : AFNOR
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